宣城：“十四五”期间将新增公办幼儿园70所

新安晚报 安徽网 大皖新闻讯  5月27日上午，宣城市召开《宣城市妇女发展规划（2021-2030年）》《宣城市儿童发展规划（2021-2030年）》（以下简称“两个规划”）新闻发布会。记者从会上获悉，“十四五”期间，宣城全市规划新增公办幼儿园70所。

在新闻发布会上，宣城市多个部门介绍了妇女儿童事业发展的相关情况。

力争用三年时间解决中心城区“入公办园难”问题

宣城市教体局相关负责人介绍，2022年宣城市将新建、改扩建中小学8所，增加学位8880个。“十四五”期间，宣城全市规划新增公办中小学28所，增加学位约4万个。学前教育方面，2022年，宣城市将新建、改扩建公办幼儿园9所，民转公幼儿园10所，力争公办园在园幼儿占比达到55%。

“十四五”期间，宣城全市规划新增公办幼儿园70所。力争用三年时间解决中心城区“入公办园难”的突出问题。

宣城公安机关今年对家庭暴力出具告诫书71份

发布会上介绍，在广泛收集婚恋矛盾纠纷动态信息，实行全警常态化排查的基础上，宣城市公安机关把接处警工作作为婚恋矛盾纠纷化解的首要工作环节，全市约有一半婚恋矛盾纠纷警情在现场化解；在重特大婚恋矛盾纠纷化解中充分发挥公安机关职能作用，及时查清争议事实，涉及违法犯罪的及时固定相关证据并适时采取强制措施。

为有效预防和制止婚恋纠纷中家庭暴力，宣城市公安局专门制定了此类警情处置和案件办理指导意见，让基层民警在分类分情形处置时有了明确依据和标准。今年1-4月份，宣城全市公安机关对家庭暴力出具告诫书71份。公安机关还对可能引发恶性案件的情感类矛盾纠纷重复警情进行了逐一回访，对有可能反复矛盾纠纷的跟踪化解。

全面落实男女同工同酬

“两个规划”对女性人才发展提出了明确目标。宣城市“十四五”妇女儿童两个规划，明确提出“促进女性人才发展，企事业单位中高级专业技术人员女性比例达到40%，女性劳动者职业技能水平显著提升”。 宣城市人社局相关负责人介绍，十三五时期，宣城全市专业技术人才总量达到13.1万人，其中中高级专业技术人才4.45万人，女性占37.6%。

记者还注意到，“两个规划”中还明确提出全面落实同工同酬，督促用人单位制定实施男女同工同酬的薪酬制度和人力资源管理制度，畅通女性职业发展和职务职级晋升通道。探索开展薪酬调查，动态掌握男女两性收入状况。

将逐步开展人类辅助生殖技术

近年来，宣城市不断强化妇幼健康服务能力建设，守护妇女儿童身心健康，女性平均预期寿命不断延长，孕产妇死亡率连年在全省保持较低水平，孕产妇系统管理率90%以上，住院分娩率99%以上。

宣城市卫健委相关负责人介绍，新一轮“两个规划”将在强化妇幼健康体系建设、坚守母婴安全底线、加大“两癌”防控力度等方面，进一步推进完善妇女儿童全生命周期健康服务。据介绍，为提高妇女生殖健康水平，宣城市积极贯彻落实《安徽省人类辅助生殖技术应用规划（2021-2025）》。2022年5月，宣城市人民医院启动筹建市级生殖医学中心，将逐步开展人工授精、试管婴儿、胚胎移植等人类辅助生殖技术，进一步满足育龄群众生殖健康需求，引导妇女和家庭释放生育意愿。

新安晚报 安徽网 大皖新闻记者 曹庆

编辑  许大鹏