京东养车与阜阳技师学院深化产教融合 构建高技能人才培养新生态

大皖新闻讯 当梅花扳手成为课堂教具，当汽修车间变身实战课堂，京东养车与阜阳技师学院正用一场深度产教融合，破解职业教育与产业需求“最后一公里”的难题。近日，大皖新闻记者走进双方共建的定向培养班，见证从“校门”到“岗位”的无缝衔接如何成为现实。

头部企业赋能，职业教育模式焕新

作为汽车养护领域头部企业，京东养车于2024年与阜阳技师学院建立校企合作，以其先进技术标准和品牌实力，为学校“三转四象”办学模式注入新内涵。“企业全程参与人才培养，从管理模式到技术标准全面融入教学。”校方负责人介绍，这种深度融合让学生从入学起就浸润在真实的企业环境中，技能提升与职业认知同步推进。焦浩杰是首批定向培养班的学生，他在学校课堂里最熟练的技能是换刹车片，从课堂走进京东养车的实体门店，发现在实操时可以使用更多的先进工具来辅助自己工作，“在课堂里把理论知识学扎实了，再配合门店里的先进工具去练习，才会让自己的技能又快又好。”

阜阳技师学院京东养车定向培养班在校生焦浩杰。

教学革新：从实训到实战的跨越

合作带来的不仅是资源补充，更是教学模式的颠覆。阜阳技师学院选派教师参与京东养车师资培训，将企业真实案例、服务流程引入课堂，实现“实战驱动”教学转型。

京东养车在校培训认证中心。

“以前是实训室里模拟操作，现在学生在校园标准化门店直接服务客户，车辆精洗、做保养、沟通车主需求，毕业即能上岗。”京东养车运营标准及培训负责人禹斌表示，这种“校中店”模式已在全国110所院校推广，首批40名订单班学生即将全部入职京东养车。

京东养车运营标准及培训负责人禹斌。

就业闭环：技能与职业发展双赋能

在“招用育留”人才体系支撑下，学生就业质量显著提升。20级毕业生刘帅从机修工起步，如今已晋升至店长，薪资从4000元跃升至万元以上。“学校、学生、企业三方共赢的局面，正通过这种深度融合逐步显现。”禹斌强调，全国170余个城市的门店布局，为学生提供了广阔的职业选择空间。

20级毕业生刘帅。

京东养车校企合作试点门店代表尹峰告诉记者，京东养车还为技师搭建清晰晋升通道，通过中国汽修协会授权的等级认证，实现技能与收入同步增长，“日后学生要是想开一家‘属于自己的’京东养车，我们在政策和经济上都会大力扶持。”

京东养车校企合作试点门店代表尹峰。

从课堂到车间，从理论到实战，这场产教融合的实践不仅为职业教育提供了可复制的样本，更让“高技能人才支撑企业高质量发展”的愿景照进现实。当越来越多“焦浩杰们”在定向培养中成长为熟练技师，中国汽车后市场的人才基石正变得更加坚实。

大皖新闻见习记者 尚雅婷